雇用形態

正社員

職　　種

人事、総務、労務

業　　種

メーカー

仕事内容

①採用業務（60％）
・担当の採用職種（新卒及び各職種）の戦略、戦術設計
・リクルーター業務（エージェント及び候補者対応）
・担当メディアの運用（ビズリーチ、等）

②育成業務（40％）
・人材開発の施策立案及び実行
－オンライン学習、RLMの運用
－オンボーディング研修の運用　等
・組織開発の施策立案及び実行
－エンゲージメントサーベイの運用
－全社アワードの運用　等

勤務地

東京都千代田区

給　　与

【年収】550～800万円
【月額】458,334～666,667円
※上記を目安として応相談

勤務時間

9：00～18：00
※スーパーフレックス（コアタイムなし）

休日 / 休暇

【年間休日 123日】
完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇（入社月により付与日数が異なります）

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
通勤手当
自己学習支援制度（研修受講費補助・月2冊まで書籍代補助）
服装自由（Tシャツ・デニム・スニーカーOK）
確定拠出年金（401k）
クラブ活動
チーム懇親会費用補助
社内公募・FA制度　など

応募資格

高卒以上

＜求める人物像＞
・人事部門での採用業務経験（2年以上）
・ソーシャルメディアやデジタルマーケティングに関する基本知識
・明確で効果的なコミュニケーション能力
・丁寧な組織力とプロジェクト管理能力
・基本的なデータ分析と報告書作成のスキル

＜尚可＞
・人事または採用関連の専門知識
・HRテクノロジー（ATS、CRMシステム等）の使用経験
・多岐にわたる業務を効率的にこなすマルチタスキング能力

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。