雇用形態

正社員

職　　種

設計、開発、製造

業　　種

不動産・建設・設備

仕事内容

■各種手当充実
■年間休日120日
■転勤なし

造船所仕様に基づき3DCADを用いて、船舶の貨物積み付けができる金物図の作成を行っていただきます。

＜設計対象＞
船舶ラッシング資材（コンテナ船・車両運搬船に必要な金物類）

【同社の強み】
同社の強みは、ターンバックルなどの「建築金物」をはじめ、門扉や落下防止ネットといった「エクステリア」、吊り具やラッシングなどの「海上コンテナ資材」など、幅広い製品を提案できる提案力です。専門メーカーならではの傑出した製品開発技術で現場のニーズに総合力で対応し、顧客の建築・物流活動を強力にバックアップする製品を提供しています。

【事業の安定性】
同社は、LS（ラッシングシステム）事業と仮設建材事業をメインに営んでおります。LS事業で製造している製品は同業者が世界に4社しかなく、安定した売り上げを見込んでおります。

勤務地

大阪府茨木市
▼JR東海道本線「茨木」駅
※敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
※転勤なし

給　　与

【年収】320～500万円
【月給】22～35万円
※年収構成：月次給与12ヶ月＋賞与（2.4ヶ月分程度）＋各種手当
※残業手当は予定年収に含みます。
※残業手当は全額支給です。

■賞与：個人の業績よりも会社の業績を反映します。

勤務時間

9：00～18：00（実働8ｈ）
※休憩60分（12：00～13：00）
※残業月20ｈ以下

休日 / 休暇

【年間休日120日】
週休2日制（基本土日祝）
※年に数回土曜出勤あり
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（10～20日）※取得率70～80％
産休・育休（取得・復帰実績あり）
介護休暇
慶弔休暇

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
厚生年金基金
通勤手当（社内規程に基づき支給）
家族手当（配属者：月8,000円／子ども：月5,000円）※社内規程あり
住宅手当（既婚：月20,000円／独身：月10,000円）※社内規程あり
退職金制度（65歳まで再雇用制度あり）
定年62歳
懇親会・社内レクリエーション
有料セミナー・勉強会参加補助
資格取得支援制度
┗業務上必要な資格取得に関する教材費・受験料は会社負担
オフィス内分煙

＜教育制度・資格補助＞
◆安全・衛生教育
◆ISO教育
◆OJT
◆業務に関わる資格取得補助

応募資格

～35歳まで（長期キャリア形成のため）
高卒以上

＜求める人物像＞
・機械設計経験

＜尚可＞
・図面関連の仕事をしていた経験
・機械系エンジニア経験

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
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□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。